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Deine Aufgaben


Willkommen bei Julie AG, einem führenden Unternehmen im Bereich Human Resource Management! Wir suchen eine:n erfahrene:n HR Business Partner:in, der:die unser Team in Berlin verstärkt. In dieser Rolle bist du die zentrale Ansprechperson für alle HR-bezogenen Themen und unterstützt unsere Führungskräfte und Mitarbeiter:innen bei der Umsetzung unserer HR-Strategien.

  • Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen
  • Entwicklung und Implementierung von HR-Strategien und -Prozessen
  • Begleitung von Veränderungsprozessen und Organisationsentwicklungsmaßnahmen
  • Unterstützung bei der Personalplanung und -entwicklung
  • Förderung einer positiven Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung
  • Analyse von HR-Kennzahlen zur Ableitung von Handlungsempfehlungen

Unsere Anforderungen


Wir suchen nach einer engagierten Persönlichkeit, die mit Leidenschaft und Expertise unser Team bereichert. Folgende Qualifikationen solltest du mitbringen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HR Business Partner:in
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in HR-Prozessen
  • Starke Kommunikations- und Beratungskompetenz
  • Hohe Eigeninitiative und Lösungsorientierung
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten dir


Bei Julie AG erwartet dich nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Benefits, die dir das Arbeitsleben versüßen:

  • Attraktives Gehalt zwischen 70.000 und 85.000 EUR pro Jahr
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein dynamisches und unterstützendes Team
  • Moderne Büroausstattung im Herzen von Berlin
  • Regelmäßige Teamevents und Unternehmenskultur, die auf Offenheit und Vertrauen basiert